正文 第225章：招工困境
下午。
江川回到振兴轻工园，开始处理搬迁事宜。
设备拆卸、包装、运输，需要专业团队。
刘能已经联系好了，报价合理，承诺三天内完成迁移和新厂房的就位安装。
江川站在自己那栋刚刚装修好却即将被放弃的三层小楼前，心中感慨万千。
但商业是理性的，感情不能当饭吃。
他拍了些照片，算是留个纪念。
然后，他依次给陈建国、赵工、周老板打了电话，怎么说都算是相识一场，还差点合作共事了，还是要告知一声自己的决定。
陈建国在电话那头沉默了很久，最后叹了口气：
“江老板，找到了更好的路，是好事。
我们......
还得在这里继续熬，祝你好运。”
赵工倒是很豁达：
“良禽择木而栖，新创谷条件好，对你发展更有利。
以后如果有环保技术方面的需要，还可以找我。”
周老板则说：
“江总果然有魄力，也有门路。
看来我们这小池塘，是留不住真龙了，希望你的新品大卖，说不定以后我们还有合作机会。”
至于李老板、孙老板他们，江川没有特意通知。
道不同，不相为谋。
他们的选择基于他们的现实，自己的选择基于自己的判断，没有对错，只有适不适合。
晚上，江川把搬迁的决定和新合作的框架详细告诉了林星晚。
林星晚听完，惊讶之余，也露出了如释重负的表情：
“老公，你这几天压力太大了。
能这样解决，真的太好了。
虽然要分出去不少股份，但就像爸说的，有时候借势比硬扛更明智。
李天昊......他愿意这样合作，说明他真的很看好你，也看好这个产品。”
“嗯。”
江川握住妻子的手，“星晚，接下来我可能要更忙了。
设备搬迁、新厂房规划、证照办理、生产调试......
还有，厂子要尽快搭建起基本的公司框架，财务、人事、市场，都得有人。
不能什么都自己扛了。”
......
......
一周后。
新创谷b区7号楼。
崭新的“江川生物科技有限公司”招牌挂了起来。
一楼车间，迁移过来的设备已经重新安装调试完毕，新增的两条自动化封装线也已到货，正在紧张安装。
二楼暂时空置，留作未来研发或扩张之用。
三楼，隔出了总经理办公室、财务室、会议室和一个初步的实验室。
所有生产许可、环保备案、消防验收等文件，整整齐齐地摆放在江川的办公桌上。
李天昊承诺的“一周”，精准兑现。
江川站在空荡荡的流水线旁，眉头紧锁。
生产流程、质量控制、岗位设置......
这些他凭借学习和，还能勉强规划。
但具体到去哪里招人、如何筛选、怎么管理，尤其是涉及“添加龙涎香”环节的保密与安全，他深感力不从心。
简历雪片般投来，但筛选、面试、背景核查、培训上岗......
一想到这些繁琐又至关重要的事务，以及背后潜在的风险，江川就感到一阵头疼。
“怎么了？设备有问题？”林星晚走过来，递给他一杯水。
“设备没问题，是人的问题。”
江川揉了揉太阳穴，“招人、管人......比我想象的复杂得多，尤其是我们这行，核心环节必须万无一失。
随便招人进来，万一出点纰漏......”
林星晚也明白其中利害，沉吟道：
“要不，打电话，问问爸有没有认识的相关专业毕业生？
或者，去人才中介帮忙安排可靠的熟手工？”
“专业对口和可靠，都得兼顾，而且时间紧迫。”
江川叹了口气，第一次深刻体会到管理一个实体工厂与运作一个垂类账号或小团队的天壤之别。
想来想去，他还是头疼的不行，犹豫再三，江川拨通了李天昊的电话。
电话很快接通，背景音很安静。
“李少，有个事......”
江川尽量简洁地说明了招工面临的困境和担忧，尤其是对核心环节人员可靠性的极高要求。
也就是拿龙涎香调到水里，再添加到饵料生产的这个步骤。
虽然龙涎香的核心成分不会被模仿，可这个环节也马虎不得。
江川总不能永远都亲力亲为每次都自己过来操作的。
但他又没有什么好办法。
电话那头沉默了几秒，传来李天昊一如既往平淡的声音：
“知道了，两天。”
“两天？”江川一愣。
“嗯。”
李天昊的语气仿佛在说一件微不足道的小事，“具体要求发我。”
没等江川再多问，电话已经挂断。
江川握着手机，有些恍惚。
他当然知道李天昊有能量，但如此直接、高效地介入到最基层的用工环节，还是让他再次感受到了那种“降维打击”般的资源实力。
两天后，上午九点。
两辆大型巴士和两辆轿车准时停在了新创谷b-7号楼前。
从车上浩浩荡荡下来近六七十人，男女都有，年龄在二十五到四十五岁之间，穿着统一但合身的深蓝色工装，神态干练，安静有序。
一个戴着金丝眼镜、气质沉稳的中年男人走上前，对迎出来的江川微微颔首：
“江总，我是李少安排过来的临时协调人，姓王。
这是首批到岗的六十三位同事，基本涵盖了贵司目前生产所需的各岗位，包括管理层。
他们的简历、背景初步筛查报告、以及根据贵司流程草拟的岗位职责和保密协议初稿，已经发到您的邮箱。
今天可以进行岗位熟悉、安全培训和协议签署。”
他顿了顿，侧身示意身后两位三十岁左右、眼神平和但异常沉稳的男子：
“这两位是张师傅和李师傅，有超过十年的精密配料和合规管理经验，背景绝对干净可靠，签署了最严格的终身保密及竞业协议。
张师傅负责‘配料制备间’的外围辅助、物料传递、记录核对以及独立监控系统的日常维护。
李师傅负责品控。”
江川和林星晚对视一眼，都看到了对方眼中的震惊。
李天昊这雷霆手段效率也太高了点吧。
“另外，”王协调员继续道，“李少让我转告，园区配套的宿舍已经协调好了两层，可以解决部分外地同事的住宿。
班车路线也在规划中。
如果对人员有任何不满意，或者后续有新增岗位需求，随时可以更换或补充。”
“......感谢，非常感谢。”
江川深吸一口气，除了感谢，一时不知该说什么。
这种全方位的支持，已经远远超出了普通合伙人的范畴。
“您客气了，这是李少交代的工作。”
江川回到振兴轻工园，开始处理搬迁事宜。
设备拆卸、包装、运输，需要专业团队。
刘能已经联系好了，报价合理，承诺三天内完成迁移和新厂房的就位安装。
江川站在自己那栋刚刚装修好却即将被放弃的三层小楼前，心中感慨万千。
但商业是理性的，感情不能当饭吃。
他拍了些照片，算是留个纪念。
然后，他依次给陈建国、赵工、周老板打了电话，怎么说都算是相识一场，还差点合作共事了，还是要告知一声自己的决定。
陈建国在电话那头沉默了很久，最后叹了口气：
“江老板，找到了更好的路，是好事。
我们......
还得在这里继续熬，祝你好运。”
赵工倒是很豁达：
“良禽择木而栖，新创谷条件好，对你发展更有利。
以后如果有环保技术方面的需要，还可以找我。”
周老板则说：
“江总果然有魄力，也有门路。
看来我们这小池塘，是留不住真龙了，希望你的新品大卖，说不定以后我们还有合作机会。”
至于李老板、孙老板他们，江川没有特意通知。
道不同，不相为谋。
他们的选择基于他们的现实，自己的选择基于自己的判断，没有对错，只有适不适合。
晚上，江川把搬迁的决定和新合作的框架详细告诉了林星晚。
林星晚听完，惊讶之余，也露出了如释重负的表情：
“老公，你这几天压力太大了。
能这样解决，真的太好了。
虽然要分出去不少股份，但就像爸说的，有时候借势比硬扛更明智。
李天昊......他愿意这样合作，说明他真的很看好你，也看好这个产品。”
“嗯。”
江川握住妻子的手，“星晚，接下来我可能要更忙了。
设备搬迁、新厂房规划、证照办理、生产调试......
还有，厂子要尽快搭建起基本的公司框架，财务、人事、市场，都得有人。
不能什么都自己扛了。”
......
......
一周后。
新创谷b区7号楼。
崭新的“江川生物科技有限公司”招牌挂了起来。
一楼车间，迁移过来的设备已经重新安装调试完毕，新增的两条自动化封装线也已到货，正在紧张安装。
二楼暂时空置，留作未来研发或扩张之用。
三楼，隔出了总经理办公室、财务室、会议室和一个初步的实验室。
所有生产许可、环保备案、消防验收等文件，整整齐齐地摆放在江川的办公桌上。
李天昊承诺的“一周”，精准兑现。
江川站在空荡荡的流水线旁，眉头紧锁。
生产流程、质量控制、岗位设置......
这些他凭借学习和，还能勉强规划。
但具体到去哪里招人、如何筛选、怎么管理，尤其是涉及“添加龙涎香”环节的保密与安全，他深感力不从心。
简历雪片般投来，但筛选、面试、背景核查、培训上岗......
一想到这些繁琐又至关重要的事务，以及背后潜在的风险，江川就感到一阵头疼。
“怎么了？设备有问题？”林星晚走过来，递给他一杯水。
“设备没问题，是人的问题。”
江川揉了揉太阳穴，“招人、管人......比我想象的复杂得多，尤其是我们这行，核心环节必须万无一失。
随便招人进来，万一出点纰漏......”
林星晚也明白其中利害，沉吟道：
“要不，打电话，问问爸有没有认识的相关专业毕业生？
或者，去人才中介帮忙安排可靠的熟手工？”
“专业对口和可靠，都得兼顾，而且时间紧迫。”
江川叹了口气，第一次深刻体会到管理一个实体工厂与运作一个垂类账号或小团队的天壤之别。
想来想去，他还是头疼的不行，犹豫再三，江川拨通了李天昊的电话。
电话很快接通，背景音很安静。
“李少，有个事......”
江川尽量简洁地说明了招工面临的困境和担忧，尤其是对核心环节人员可靠性的极高要求。
也就是拿龙涎香调到水里，再添加到饵料生产的这个步骤。
虽然龙涎香的核心成分不会被模仿，可这个环节也马虎不得。
江川总不能永远都亲力亲为每次都自己过来操作的。
但他又没有什么好办法。
电话那头沉默了几秒，传来李天昊一如既往平淡的声音：
“知道了，两天。”
“两天？”江川一愣。
“嗯。”
李天昊的语气仿佛在说一件微不足道的小事，“具体要求发我。”
没等江川再多问，电话已经挂断。
江川握着手机，有些恍惚。
他当然知道李天昊有能量，但如此直接、高效地介入到最基层的用工环节，还是让他再次感受到了那种“降维打击”般的资源实力。
两天后，上午九点。
两辆大型巴士和两辆轿车准时停在了新创谷b-7号楼前。
从车上浩浩荡荡下来近六七十人，男女都有，年龄在二十五到四十五岁之间，穿着统一但合身的深蓝色工装，神态干练，安静有序。
一个戴着金丝眼镜、气质沉稳的中年男人走上前，对迎出来的江川微微颔首：
“江总，我是李少安排过来的临时协调人，姓王。
这是首批到岗的六十三位同事，基本涵盖了贵司目前生产所需的各岗位，包括管理层。
他们的简历、背景初步筛查报告、以及根据贵司流程草拟的岗位职责和保密协议初稿，已经发到您的邮箱。
今天可以进行岗位熟悉、安全培训和协议签署。”
他顿了顿，侧身示意身后两位三十岁左右、眼神平和但异常沉稳的男子：
“这两位是张师傅和李师傅，有超过十年的精密配料和合规管理经验，背景绝对干净可靠，签署了最严格的终身保密及竞业协议。
张师傅负责‘配料制备间’的外围辅助、物料传递、记录核对以及独立监控系统的日常维护。
李师傅负责品控。”
江川和林星晚对视一眼，都看到了对方眼中的震惊。
李天昊这雷霆手段效率也太高了点吧。
“另外，”王协调员继续道，“李少让我转告，园区配套的宿舍已经协调好了两层，可以解决部分外地同事的住宿。
班车路线也在规划中。
如果对人员有任何不满意，或者后续有新增岗位需求，随时可以更换或补充。”
“......感谢，非常感谢。”
江川深吸一口气，除了感谢，一时不知该说什么。
这种全方位的支持，已经远远超出了普通合伙人的范畴。
“您客气了，这是李少交代的工作。”
