正文 第221章 尊重人才:企业的核心是人才

    “云主任……”
    华盛集团的专家宿舍区内的一栋独立别墅内,徐华盛走了进来。
    看到徐华盛进来,云主任笑了起来。
    “小盛,你这里很舒服啊。”
    云主任笑着说,称呼都变了。
    这是一套上下两层有三百平米的别墅。别墅内的装修也很是上档次,舒适却不奢华。
    就这套别墅的配置,在国内绝对算得上豪宅了。
    “云主任,这种级别的房子,在我们公司也只有最顶级的专家才能住。那些人都是最厉害的人才,我觉得他们配得上这样的待遇……”
    徐华盛来到云主任身边笑着说道,云主任点点头,示意徐华盛坐下。
    “重视人才是对的,不管是一个国家还是一个企业,不注重人才,都走不远。”
    云主任赞同的说道,他没觉得华盛集团这样做不好,反而很赞赏。这些顶级专家就应该享受到这种最好的待遇,这样才能让这些专家对企业更忠心。
    “这次出来我们走了很多地方,看了很多企业,也见了很多人。但是我觉得来你这里看到的东西,是让我最高兴的。我在你们这里看到了什么是幸福。幼有所教,老有所养,年轻人有份踏踏实实的工作,有个幸福美满的家,这就是幸福啊。”
    云主任轻声说道,今天下午他看到的这一切,都让他感觉到很欣慰。这才是幸福的样子,这才是龙国老百姓该有的生活。
    “云主任,这都是我们该做的。他们是我的员工,作为老板,我也有责任让他们过上好日子,这是我们的企业责任。员工的日子过得好了,企业才能活的更长久,靠压榨员工的血汗钱的黑心企业,是走不远的……”
    徐华盛赶紧说道,这话让云主任欣慰的一笑。
    是啊,一个企业的核心是什么?是人才,只有尊重人才的企业,才能走的更长久,才能留下人才。
    特别是科技类型的公司,要是不尊重人才,那么人才就会流失。
    人才流失了,谁去搞研发?你老板亲自上去搞研发吗?那简直就是开玩笑的。
    企业如此,国家也是如此,不管到什么时候,都要尊重人才。
    但是尊重人才不是开空头支票,是要真正的拿出东西来的。就像华盛集团这样,工资高,福利好,给员工托底,让他们可以安心的在企业里工作,这样才叫尊重。
    “可惜啊,要是全国老百姓都能像你们的员工这样就好了。到那个时候我们龙国才算是真正的强大。我们还有好多路要走啊……”
    云主任叹了一口气。华盛集团这里很幸福,但是这种幸福也仅限于华盛集团这里。全国的其他地方,大部分老百姓还处于贫困当中,很大一部分,还处于极度贫困当中。
    所以,未来的路,还要持续走,还要加油走,让大家人人都如此,都过上好日子,那才是真正的盛事啊。
    徐华盛也微微一笑没有说什么,嘴上说的再好,都不如付出实际行动。
    说不如做,在什么时候都是如此。
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